CLB Mentoring với hành trình 5 chung tay phát triển cộng đồng khởi nghiệp trẻ

Các tác giả giao lưu cùng độc giả sách

Hội đồng Tư vấn Hỗ trợ Khởi nghiệp Phía Nam tổ chức Lễ tổng kết hoạt động CLB Mentoring giai đoạn 2019-2024 và ra mắt sách “Nhà cố vấn phát triển bản thân”

Sự kiện không chỉ đánh dấu cột mốc 5 năm phát triển của CLB Mentoring mà còn tôn vinh những đóng góp của chương trình đối với cộng đồng khởi nghiệp trẻ khu vực phía Nam.

Nhìn lại chặng đường 5 năm qua, các mentor và mentee của CLB Mentoring đã thực hiện hơn 1.200 giờ mentoring. Hơn 130 mentee đã vượt qua thử thách, phát triển sự nghiệp và khơi nguồn cảm hứng sáng tạo. Chương trình cũng vinh danh 15 cặp đôi Mentor-Mentee xuất sắc trong Mentoring Mùa 5, đồng thời khởi động hành trình Mentoring Mùa 6 với 27 mentee là sinh viên, bạn trẻ mới đi làm hoặc mới bắt đầu hành trình khởi nghiệp.

Ban chủ nhiệm CLB giấy Chứng nhận cho các mentor và mentee hoàn thành tốt nhiệm vụ mentoring trong mùa 5
Ban chủ nhiệm CLB giấy Chứng nhận cho các mentor và mentee hoàn thành tốt nhiệm vụ mentoring trong mùa 5

Trong suốt 5 năm qua, CLB Mentoring đã chứng tỏ vai trò là một hệ sinh thái học tập và phát triển bền vững, nơi các bạn trẻ không chỉ tiếp nhận kiến thức mà còn xây dựng tư duy, kỹ năng và mối quan hệ giá trị. CLB trở thành cầu nối gắn kết thế hệ trẻ với những doanh nhân, chuyên gia hàng đầu, tạo dựng cơ hội để họ tự tin bước ra thế giới với tinh thần khởi nghiệp mạnh mẽ và đầy bản lĩnh.

Khi tổ chức các khóa học khởi nghiệp, các chuyên gia và cố vấn có kinh nghiệm của CLB Mentoring luôn chú trọng truyền tải kiến thức xoay quanh chủ đề làm sao để trở thành nhà cố vấn khởi nghiệp đổi mới sáng tạo, đến từ các giảng viên, chuyên gia, với những kỹ năng cố vấn nâng cao như: Ứng dụng Mentoring vào ngữ cảnh học đường và doanh nghiệp (thiết kế chân dung Mentor & Mentee, Phân tích mô hình kinh doanh của mentee là Sinh viên hoặc Chủ/lãnh đạo doanh nghiệp); Xây dựng nội dung Mentoring vào các ngữ cảnh khác nhau (khung thời gian và giai đoạn của doanh nghiệp); Xây dựng nội dung Mentoring theo chủ đề: Marketing, tài chính, mô hình kinh doanh, nhân sự…; Xây dựng chương trình Mentoring nội bộ trong doanh nghiệp; Phát triển kế hoạch hành động để áp dụng Mentoring vào sự nghiệp và công việc…

Qua hành trình tham gia, các mentor có điều kiện làm mới bản thân, tìm lại động lực và sự nhiệt huyết vốn có; là cơ hội để họ trải nghiệm và hoàn thiện bản thân về cả kiến thức lẫn kỹ năng. Đặc biệt, Mentee những sinh viên có nhiệt huyết, khao khát vươn lên học hỏi, phát triển để thực hiện những ước mơ, hoài bão của bản thân. Mentoring là hoạt động tự nguyện, miễn phí và có sự tác động hai chiều trong đó cả mentor và mentee đều có được những cơ hội phát triển, hoàn thiện bản thân.

Phát biểu tại lễ kỷ niệm, ông Huỳnh Thanh Vạn, Chủ tịch Hội đồng Tư vấn Hỗ trợ Khởi nghiệp Phía Nam nhấn mạnh, CLB Mentoring không chỉ là một chương trình hỗ trợ mà còn là lời cam kết xây dựng một hệ sinh thái khởi nghiệp bền vững và nhân văn. Đây là nơi khơi nguồn cảm hứng, thúc đẩy sáng tạo, và giúp các bạn trẻ tự tin hiện thực hóa ước mơ.

Ông Huỳnh Thanh Vạn, Chủ tịch Hội đồng Tư vấn Hỗ trợ Khởi nghiệp Phía Nam tặng hoa cho mentor và mentee xuất sắc
Ông Huỳnh Thanh Vạn, Chủ tịch Hội đồng Tư vấn Hỗ trợ Khởi nghiệp Phía Nam tặng hoa cho mentor và mentee xuất sắc

Tham gia CLB Mentoring các trẻ được chia sẻ những từ các mentee và mentor là minh chứng sống động cho tác động tích cực từ những khóa huấn luyện.

Học viên Phan Mỹ Duyên chia sẻ, khi tham gia hoạt động tại CLB Mentoring, tôi đã trưởng thành hơn rất nhiều những kiến thức và kỹ năng thu nhận được không chỉ giúp ích cho việc kinh doanh mà còn nâng cao giá trị bản thân tôi trong cuộc sống.

CLB Mentoring đã và đang trở thành điểm tựa quan trọng cho cộng đồng khởi nghiệp trẻ, tiếp tục viết nên những câu chuyện truyền cảm hứng và kiến tạo tương lai. Mentoring Mùa 6 hứa hẹn sẽ là một hành trình mới đầy ý nghĩa, nơi thế hệ trẻ Việt Nam tiếp tục bứt phá và tỏa sáng.

Tại lễ kỷ niệm 5 năm phát triển mà còn tôn vinh những đóng góp bền vững của chương trình đối với cộng đồng khởi nghiệp trẻ khu vực phía Nam, CLB Mentoring còn giới thiệu cuốn sách “Nhà cố vấn phát triển bản thân – 21 vấn đề và giải pháp giúp bạn trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình”.

Tiếp nối thành công của cuốn sách đầu tiên “Nhà cố vấn khởi nghiệp – Bí quyết trở thành nhà khởi nghiệp thành công và hạnh phúc”, Hội đồng Tư vấn và Hỗ trợ Khởi nghiệp phía Nam đã kết hợp cùng Công ty Cổ phần SBOOKS và Nhà xuất bản Văn Học, ra mắt quyển thứ 2 trong bộ sách “Nhà cố vấn”, với tên gọi “Nhà cố vấn phát triển bản thân – 21 vấn đề và giải pháp giúp bạn trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình”.

Các tác giả giao lưu cùng độc giả sách
Các tác giả giao lưu cùng độc giả sách

Nếu như cuốn “Nhà cố vấn khởi nghiệp – Bí quyết trở thành nhà khởi nghiệp thành công và hạnh phúc” đưa ra những gợi ý, những giải pháp và cách thức để khởi nghiệp từ tâm thành công và hạnh phúc, thì phần tiếp nối là “Nhà cố vấn phát triển bản thân – 21 vấn đề và giải pháp giúp bạn trở thành phiên bản tốt nhất của chính mình” sẽ tập trung vào 21 vấn đề và giải pháp giúp bạn định vị và hoàn thiện bản thân trong kỷ nguyên vươn mình.